Կենսաթոշակները հաշվարկելիս թոշակառուներին խաբելու սխեմա. Զգույշ եղեք, երբ համաձայնում եք վերահաշվարկել ձեր կենսաթոշակը, ձեզ կարող են խաբել Մուծումներ ոչ պետական ​​կենսաթոշակային հիմնադրամներին

Գրեթե բոլոր դեպքերում կենսաթոշակը չի արդարացնում մարդու սպասելիքները։ Ավելի շատ գումար ստանալու ակնկալիքով՝ թոշակառուն հասկանում է, որ իր երազանքները մնում են իրական։ Իրականությունն այն է, որ ռուսական թոշակները բարձր չեն. Խոսքը, իհարկե, շարքային քաղաքացիների մասին է։

Ձեր կենսաթոշակը բարձրացնելու համար կարող եք վերահաշվարկել. Այս մանիպուլյացիայի շնորհիվ վճարումներին ավելացվում է ամսական որոշակի գումար, ինչը լավ օգնություն է։ Այսպիսով, երբ թոշակառուին առաջարկում են վերահաշվարկել, նա համաձայնում է։ Բայց դա հնարավոր չէ անել: Մենք ձեզ կասենք, թե ինչու:

Ռուսաստանի Դաշնության կենսաթոշակային օրենսդրությունը շատ բարդ է և շփոթեցնող: Հաճախ ի հայտ են գալիս նոր օրենսդրական նախագծեր, փոխվում են հինները, փոփոխություններ են կատարվում։ Հետեւաբար, առանց համապատասխան իրավաբանական կրթության, այս ամենը հասկանալը գրեթե անհնար է։ Սա հենց այն է, ինչի վրա հույսը դնում են խաբեբաները:

Կենսաթոշակի վերահաշվարկը կա՛մ վճարվում է, կա՛մ ոչ։ Երրորդ չկա։ Եթե ​​նույնիսկ ինչ-որ «փաստաբան» խոստանա հասնել անհնարին վերահաշվարկի, դա տեղի չի ունենա։ Բայց թոշակառուն կկորցնի իր գումարը։

Ինչպե՞ս են աշխատում հարձակվողները: Նրանք ունեն հետևյալ սխեմաները.

• այցելեք մի անձի, ով ունի վերահաշվարկի իրավունք, բայց ինչ-ինչ պատճառներով նա դա չի անում, չգիտի այդ մասին կամ չի ցանկանում.
• թոշակառուին առաջարկում են վերահաշվարկել և հասնել կենսաթոշակի բարձրացման, բայց այս քաղաքացին վերահաշվարկի իրավունք չունի։

Երկու դեպքում էլ խաբեբաները հետևում են մոտավորապես նույն օրինակին: Հարձակվողի գործողությունների էությունը խաբեությունն է և գումար վաստակելը դյուրահավատ քաղաքացիների վրա:

Խարդախ սխեմաներ

Փոքր թոշակով մարդը կարող է օգտվել ցանկացած հնարավորությունից այն բարձրացնելու համար։ Որպես կանոն, դա անում է «փորձառու փաստաբանը»։ Մենք կվերլուծենք խարդախության երկու դեպք և կասենք, թե ինչպես չկորցնել սեփական միջոցները:

Սխեման թիվ 1

Ռուսաստանի Դաշնությունում շատ թոշակառուներ կան. Առաջին դեպքում կա այնպիսի ծառայությունների պարտադրում, որոնք կենսաթոշակառուին ընդհանրապես պետք չեն։ Մի երիտասարդ, ներկայանալով որպես իրավաբան, առաջարկում է չնչին գումարի դիմաց վերահաշվարկել իր թոշակը։ Պնդում է, որ ամսական ծերության նպաստի փոքր չափը Կենսաթոշակային հիմնադրամի մեղքով է։

Երբ մարդը համաձայնում է, «փաստաբանը» սկսում է գործել։ Առավելագույնը, որ նա կարող է անել՝ գնալ կենսաթոշակային հիմնադրամ և վերահաշվարկի դիմում գրել՝ նշելով իր «բաժնի» մանրամասները։ Իսկ վատագույն դեպքում պարզապես խաբեք՝ վերցրեք գումարը և ոչինչ չանեք։

Եվ սա է որոգայթը: Եթե ​​կենսաթոշակառուն իրավունք ունի վերահաշվարկի, նա կարող է դա անել ինքը։ Ոչ մի փաստաբանի օգնություն պետք չէ. Բավական է ինքներդ դիմել Կենսաթոշակային հիմնադրամին, գրել համապատասխան դիմում և սպասել արդյունքին։

Կենսաթոշակների վերահաշվարկի պատճառները բազմաթիվ են։ Ամենատարածված հիմքը ոչ ապահովագրական ժամանակաշրջանի համար: Օրինակ՝ կանանց դեպքում հղիության ժամկետը կարող է փոխարինվել կենսաթոշակային միավորներով։ Եվ մեկ միավորը մոտ 80 ռուբլի է: Սա կբերի կենսաթոշակի բարձրացման։

Բայց «փաստաբանը» կարող է նաև արջի ծառայություն մատուցել։ Ոչ միայն կենսաթոշակառուն վճարելու է այսպես կոչված աշխատանքի վարձատրություն, այլեւ վերահաշվարկի պատճառով թոշակը կարող է նվազել, քանի որ ընդհանուր ստաժից հանվում է ծննդաբերության ժամկետը։ Եվ սա ոչ բոլորին է ձեռնտու։

Թիվ 2 սխեմա

Երկրորդ դեպքում թոշակառուն տեղյակ է, որ վերահաշվարկի իրավունք չունի։ Բայց «փաստաբանները» գործում են իրենց իսկ սխեմայով։ Մարդուն վստահեցնում են, որ կա մի օրինագիծ, որը հայտնի է միայն «փորձառուներին»։ Եվ այն կարող է օգտագործվել վերահաշվարկի համար։

Նրանք, որպես կանոն, լեգենդը պատմում են այն մարդկանց, ովքեր թոշակ են ստացել ԽՍՀՄ օրենսդրության հիման վրա։ Եվ ասում են, որ իրենցից պահանջում են վճարումները ինդեքսավորել «խորհրդային ռուբլու» փոխարժեքով։ Սովորաբար դրանք վերաբերում են այն օրենքներին, որոնք իրականում գոյություն են ունեցել, սակայն ներկայումս այլևս չեն գործում։

Խարդախները թոշակառուներին վստահեցնում են, որ իրենց խաբել են, քանի որ նոր օրենքով կենսաթոշակներ փոխանցելիս դրանք չեն փոխակերպել՝ հաշվի առնելով անվանական արժեքը խորհրդային ռուբլով։

Իրականում Ռուսաստանի Դաշնությունում նման օրենք չկա։ Երբ կենսաթոշակը տեղափոխվում է մի օրենքից մյուսը, միշտ կան անցումային դրույթներ։ Եվ հենց նրանք են կարգավորում կենսաթոշակային վճարումների չափը նոր կանոններով վերանայելու կամ կենսաթոշակը նույն մակարդակի վրա պահելու հարցերը (եթե դա ձեռնտու է անձին)։

Արդյունքում՝ մարդը վճարում է, բայց ոչինչ չի ստանում։ Իսկ «փաստաբանին» պատասխանատվության ենթարկելն անհնար է, չնայած պայմանագիր կնքելուն։ Պայմանագիրը սովորաբար վերացական է իրավաբանական օգնության տրամադրման վերաբերյալ, և ոչ մի տեղ նշված չէ, որ «փաստաբանը» պարտավոր է վերահաշվարկել կենսաթոշակի վճարումը։ Ամենից հաճախ նրանք նշում են «խորհրդակցության անցկացումը»:

Մեզ ասում են, որ մենք ինքներս պետք է մտածենք մեր ապագայի մասին և խնայենք թոշակի համար։ Օրինակ՝ ՌԴ կառավարության նախագահի առաջին տեղակալ, ֆինանսների նախարար Անտոն Սիլուանովը. «Իհարկե, մենք ասում ենք, բացի պետական ​​կենսաթոշակային ապահովումից, քաղաքացիներն իրենք պետք է մտածեն այն մասին, որ կենսաթոշակի անցնելիս... պետք է մտածեն արժանապատիվ կենսամակարդակի մասին, համապատասխանաբար, սա պետք է խթանի կենսաթոշակային խնայողությունները։.

Ինչո՞ւ քաղաքացիները չպետք է հույսը դնեն պետական ​​կենսաթոշակների վրա. Հասկանալի է, որ իրականում ոչ ոք դրա հետ հույսեր չի կապում, բայց սա խնդիր է, ոչ թե նորմ։ Սահմանադրության 7-րդ հոդվածի համաձայն.

Հիշեցնեմ, որ « Ռուսաստանի Դաշնությունը սոցիալական պետություն է, որի քաղաքականությունն ուղղված է մարդկանց արժանապատիվ կյանքն ու ազատ զարգացումն ապահովող պայմանների ստեղծմանը։ Ռուսաստանի Դաշնությունում պաշտպանված են մարդկանց աշխատանքն ու առողջությունը, սահմանվում է երաշխավորված նվազագույն աշխատավարձ, տրամադրվում է պետական ​​աջակցություն ընտանիքին, մայրությանը, հայրությանը և մանկությանը, հաշմանդամներին և տարեցներին, մշակվում է սոցիալական ծառայությունների համակարգ, պետական Սահմանվում են կենսաթոշակներ, նպաստներ և սոցիալական պաշտպանության այլ երաշխիքներ»։.

Ուրեմն, պետությունը մտադի՞ր է արժանապատիվ կյանք ապահովել քաղաքացիների, այդ թվում՝ թոշակառուների համար, թե՞ ոչ։ Սահմանադրությամբ դա պարտադիր է։ Իսկ պետությունն ունի մեծ հնարավորություններ, որոնք չեն կարող կրճատվել աշխատող քաղաքացիներից կենսաթոշակային վճարների հավաքագրման վրա։

​

Չեմ հոգնի հիշեցնելուց, որ Ռուսաստանում կենսաթոշակային վճարները ռեգրեսիվ են, այսինքն՝ նրանք, ովքեր ավելի շատ են վաստակում, տոկոսով ավելի քիչ են վճարում։ Բայց դա չի վերաբերվում արտաբյուջետային միջոցների վճարներին, օրինակ՝ պետությունը, ըստ Սահմանադրության, տիրապետում է ընդերքին։ Եվ տրամաբանական կլիներ ակնկալել, որ ընդերքի օգտագործման արդյունքում առաջացող բնական ռենտան պետք է օգտագործվի արժանապատիվ կյանք ապահովելու համար։ Սա մասամբ ճիշտ է, միակ հարցը այս մասի պատշաճ չափն է:

Այս առումով ինձ մոտ հարց է ծագում՝ ո՞րն է այն փաստարկի հիմնավորումը, ըստ որի կենսաթոշակները պետք է տրամադրվեն բացառապես աշխատավարձից ստացվող կենսաթոշակային վճարներով։ Սա տարրական խաբեություն է։ Արժանապատիվ կենսաթոշակները պետք է տրամադրի պետությունը՝ օգտագործելով իր բոլոր հնարավորությունները։

Փոխարենը կառավարությունն առաջարկում է բարձրացնել կենսաթոշակային տարիքը՝ ձեւացնելով, թե փող չկա։ Բայց փող ունեն։ Փաստերը ներկայացրել էի նախորդ հոդվածում, բայց ահա ՌԴ վարչապետ Դմիտրի Մեդվեդևի ամփոփագիրը. «Ես ուզում եմ պաշտոնապես ասել թե՛ կառավարության, թե՛ կենսաթոշակային հիմնադրամի անունից՝ այս առումով կենսաթոշակային հիմնադրամում ամեն ինչ կարգին է, գումար կա կենսաթոշակները ամբողջությամբ վճարելու համար, և ընդհանրապես խնդիրներ չեն լինի։ Ոչ մի խնդիր չի լինի»:

Խնդիրներ չկան, բայց կենսաթոշակային տարիքը, իբր, անխուսափելիորեն պետք է բարձրացնել։ Տրամաբանություններ. Բայց ասենք մոտ ապագայում ամեն ինչ այնքան վատանա, որ « այս ամենը, եթե որոշումներ չկայացվեն, կարող է հանգեցնել կենսաթոշակային համակարգի անհավասարակշռության, այն աստիճանի, որ պետությունը չկարողանա կատարել իր սոցիալական պարտավորությունները»։(նաև Մեդվեդև):

Սա ընտրողներին կարելի էր ասել ընտրություններից առաջ։ Բայց նախընտրական քարոզարշավի ընթացքում ոչ ոք չխոսեց կենսաթոշակային տարիքի բարձրացման անխուսափելիության մասին։ Նրանք այլ բան ասացին. Եվ, բնականաբար, մարդիկ իրենց խաբված են զգում։ Մի ակնթարթում արհեստականորեն ստեղծվեց վստահության ճգնաժամ պետության և նրա գործադիր ղեկավարի նկատմամբ։

Կարելի՞ է ինչ-որ բան փոխել։ Կարող է. Հզոր զանգվածային բողոքը կարող է փոխել իրավիճակը. Իշխանությունները խելքի կգան միայն ներքեւից լուրջ միջոցներ ստանալուց հետո։ Հարցն այն է, թե ինչպիսի սառեցում: Ինտերնետում ցանկացած գործունեություն միշտ կարող է խնդրահարույց լինել «խաբելու» սկզբունքով, և ընդհանրապես ինտերնետը հաճախ ընկալվում է որպես առանձին պարիսպ, այլ ոչ իրական աշխարհի մաս։

Հանրահավաքները հզոր գործիք են, բայց ոչ բոլորը կարող են գալ Մոսկվայում հանրահավաքի, որտեղ կայացվում են որոշումներ, որոնք վերաբերում են Ռուսաստանի բոլոր քաղաքացիներին։ Բայց ավելի դժվար է թոշակային տարիքի բարձրացումը կասեցնել Տամբովի հանրահավաքներով։ Սա մեր անկատար իրականությունն է։

Ահա թե ինչու մենք՝ «Ժամանակի էություն» շարժումը, սկսեցինք հավաքել քաղաքացիների ձեռագիր ստորագրությունները ողջ Ռուսաստանում։ Յուրաքանչյուրը կարող է ստորագրություն թողնել, և դա ստուգելի կլինի, ըստ սկզբունքի՝ սրանք բոտեր են։ Սա արդեն իսկական աշխարհն է։ Եթե ​​նման ստորագրությունները շատ են։ Ոչ միայն շատ, այլ շատ:

Հետո սա կլինի ստորևից չափման հստակ և բացարձակ օրինական դրսեւորում, որին չի կարելի չարձագանքել։ «Ժամանակի էության» գործունեությանը ծանոթները գիտեն, որ ստորագրահավաքի միջոցով այլ միջոցների հետ միասին մենք բազմիցս չեղարկել ենք խորհրդարանում քննարկվող օրինագծերը և ձգտել չեղարկել արդեն ուժի մեջ մտած դաշնային օրենքը։ . Մենք կպայքարենք, եթե դուք մեզ հետ լինեք. ստորև ներկայացված են շփման համար նախատեսված կոնտակտները:

Անդրեյ Մալախով, ՌՎՍ

​

Բողոքի վրա ձեր ստորագրությունը կարող եք թողնել «Ժամանակի էություն» շարժման տարածքային մասնաճյուղերում: Նրանց համար, ովքեր ներբեռնել են PDF-ը, դուք պետք է ներկայացնեք նաև ձեր հավաքած ստորագրությունները առաջարկվող A3 ձևաչափով:

Դուք կարող եք կապ հաստատել տարածքային գրասենյակների հետ՝ լրացնելով կայքի ձևը eot.su կամ զանգահարելով 8-800-100-97-24: Եկեք, նրանք սպասում են ձեզ:

Փոքրիկ Ռուսաստանում կենսաթոշակի չափը- վերջին տասնամյակների խնդիր. Չնայած թոշակների 10-12%-ով պարբերական բարձրացմանը, որը մատուցվում է որպես թագավորական նվեր ժողովրդին, կենսաթոշակների մակարդակը շարունակում է մնալ աղքատության սահմանին։ Սա լավագույն դեպքն է: Ինչու՞ պետք է մարդիկ, ովքեր ողջ կյանքում ազնիվ աշխատել են, այսպես գոյատևեն ծերության ժամանակ։

2017 թվականին կառավարությունը որոշեց հրաժարվել կենսաթոշակները ինդեքսավորել նախորդ 2016 թվականի փաստացի գնաճի մակարդակով, ըստ օրենքի, և կենսաթոշակները բարձրացրեց 4 տոկոսով՝ 12,9 տոկոսի փոխարեն։ Մայիսին վարչապետ Մեդվեդևն ասաց, որ բյուջեում գումար չկա կրկնակի ինդեքսավորման համար։ Այսպես ենք ապրում... 2018-ին դեռ խոստանում էին կենսաթոշակները ինդեքսավորել անհրաժեշտ մակարդակով, բայց ժամանակը ցույց կտա, թե ամեն ինչ ինչպես կզարգանա։ Տարին արդեն սկսվել է, այնպես որ մենք կդիտենք:

Փորձենք պարզել, թե ինչու են մեր երկրում խղճուկ կենսաթոշակները դեռ տխուր իրականություն։

Հայտնի իրավաբաններից մեկի կարծիքով՝ Ռուսաստանի կենսաթոշակային հիմնադրամը ֆինանսական բուրգ է, որը մասամբ պաշտպանված է պետության կողմից։ Համարձակ հայտարարություն, բայց մի, որի հետ մենք կարող ենք լիովին համաձայնվել:

Այսօրվա կենսաթոշակային ֆինանսավորման ծրագրերը, որոնք խթանվում են լրատվամիջոցներում գովազդով, պնդում են, որ եթե այժմ հնարավորինս շատ գումար դնեք կենսաթոշակային ֆոնդի ձեր անձնական հաշվին, դուք կունենաք մեծ թոշակ, շատ ավելին, քան նրանք, ովքեր միայն կանոնավոր վճարումներ են կատարում: Իրականում այս ամենը անհեթեթություն է։ Բայց մարդկանց հիմարացնում են... Երևում է, մեր արյան մեջ է պետությանը վստահելը, չնայած տարբեր խաբեություններին։

Մարդիկ ներկա ժամանակը շփոթում են խորհրդային ժամանակաշրջանի հետ. Այդպես էր ԽՍՀՄ-ի ժամանակ. եթե շատ էիր աշխատում, ուրեմն թոշակդ ավելի մեծ էր, քան պակաս աշխատողի թոշակը։ Հիմա ամեն ինչ այդպես չէ, այս պահին երկրում գերիշխում է շուկայական տնտեսությունը, և դրա կանոնները բոլորովին այլ են։ Շուկայական տնտեսությունն անկայուն է, և իրավիճակն այստեղ անընդհատ փոխվում է։ Մարդիկ թյուր կարծիք ունեն, որ կենսաթոշակային ֆոնդը պատկանում է պետությանը։ Ֆորմալ առումով դա այդպես է, բայց միևնույն ժամանակ Կենսաթոշակային ֆոնդի մասին օրենքում նշված է, որ դա պետական ​​բյուջեի վրա չկա։ Կենսաթոշակային ֆոնդը վնասներ ունեցող կազմակերպություն է, և այն գումարը, որը ես և դու ներդրում ենք այնտեղ, գնում է գոյություն ունեցող պարտքերը ծածկելու համար։ Բայց ամեն տարի այդ գումարը չի բավականացնում մարելու համար, և պետությունն ի վերջո լրացնում է կենսաթոշակային հիմնադրամի բյուջեն ներքին միջոցների հաշվին։

Եվ պատկերացրեք, եթե պետությունը երբևէ որոշի հրաժարվել միջոցներ հատկացնելուց, ապա Կենսաթոշակային հիմնադրամը պարզապես կսնանկանա, իսկ ապահովագրական ընկերությունները դրան չեն օգնի: Ինչ է լինելու մեր փողերի հետ այս դեպքում, մնում է առեղծված...Իսկ ի՞նչ կասի պետությունը. Պետությունը կասի՝ կներեք, բայց պետք էր ավելի ուշադիր ուսումնասիրել փաստաթղթերը։ Դե, կամ այլ պատճառ կհայտնվի։ Այս ամենը, իհարկե, մի փոքր սյուրռեալիստական ​​է, բայց այս տարբերակը տեսականորեն հնարավոր է:

Մի կարծեք, որ ես այստեղ ինչ-որ բաներ եմ պարտադրում, ես պարզապես ասում եմ ձեզ, թե ինչպես է ամեն ինչ իրականում: Պարզապես ուզում եմ տեղեկացնել, որ Կենսաթոշակային ֆոնդում գումար չի եղել և դրա նշանն էլ չկա։ Ուստի խորհուրդ չէի տա կուրորեն վստահել այն ամենին, ինչ ասվում է հեռուստատեսությամբ և այս բոլոր նորաստեղծ կենսաթոշակային հաղորդումներին։ Ոչ մեկին չի հետաքրքրում մեր ու մեր թոշակները, թե ինչպես են վճարվելու։ Ես ոչ մեկին ոչինչ անելու կոչ չեմ անում, այստեղ իրավիճակը գրեթե անհնար է փոխել։ Միայն մտածելու տեղիք է...

Տարեցները հազվադեպ են կարողանում շարունակել աշխատանքը, ուստի, երբ նրանք հասնում են կենսաթոշակային տարիքին, նրանք նախընտրում են անմիջապես դիմել Կենսաթոշակային հիմնադրամի գրասենյակ՝ ամսական կենսաթոշակի տեսքով վճար ստանալու համար:

Կենսաթոշակային համակարգում պարբերաբար կատարվում են տարբեր ճշգրտումներ, ուստի տարեցները չեն կարողանում հասկանալ այս վճարի հաշվարկման կանոնները։ Սա հանգեցնում է նրան, որ թոշակառուները թոշակները հաշվարկելիս հաճախ խաբվում են կենսաթոշակային ֆոնդի աշխատակիցների կողմից։

PF-ի աշխատակիցները կարող են տարբեր հնարքներ և մեթոդներ կիրառել թոշակառուներին մոլորեցնելու համար։ Սա թույլ է տալիս թոշակների սխալ հաշվարկը, ուստի քաղաքացիները ստանում են չնչին վճարումներ։

Խաբեության հիմնական մեթոդները ներառում են.

• Կարևոր փաստաթղթերի կորուստ. Կենսաթոշակները հաշվարկելիս ՊՖ մասնագետները պետք է օգտագործեն այն տեղեկատվությունը, որը գործատուների կողմից փոխանցվել է այս հաստատությանը քաղաքացու աշխատանքի ընթացքում: Բայց հաճախ PF-ում առկա տեղեկատվությունը էականորեն տարբերվում է իրականությունից: Սովորաբար ֆոնդի աշխատակիցները արդարանում են՝ ասելով, որ որոշ փաստաթղթեր կորել են, և այն անհնար է վերականգնել։ Սա հանգեցնում է կենսաթոշակների զգալի կրճատման։ Սակայն արխիվներում կամ նմանատիպ այլ հաստատություններում պաշտոնական փաստաթղթեր գտնելն անհնար է։
• Անբարենպաստ ժամանակաշրջանի օգտագործումը հաշվարկի համար. Սպասարկման մասնագետները միշտ թոշակառուներին համոզում են, որ հաշվարկների համար օգտագործվում է աշխատանքի ամենաեկամտաբեր ժամկետը։ Այն ներկայացված է 60 ամսվա ընդհանուր փորձով։ Բայց գործնականում ստացվում է, որ օգտագործվում է կենսաթոշակ ստացողի համար ոչ ամենաեկամտաբեր ժամկետը։ Սա թույլ է տալիս հաշվարկել շատ ավելի փոքր վճար, քան այն գումարը, որն իրավունք ունի քաղաքացին:
• . 2019 թվականից նախատեսվում է զգալիորեն ավելացնել այն տարիքը, որով մարդիկ կկարողանան թոշակի անցնել։ Աճը նախատեսվում է հինգ տարով երկու սեռերի համար։ Ըստ էության, նախատեսվում է աստիճանաբար մտցնել այդ փոփոխությունները, բայց արդեն հիմա մարդկանց կենսաթոշակային հիմնադրամ այցելելիս զրկվում են թոշակ ստանալուց, թեև նրանք նոր են դառնում 55 կամ 60 տարեկան։ Բացի այդ, պետությունն ինքն է խաբում բնակչությանը, քանի որ ներդրված փոփոխություններից հետո կյանքի ցածր տեւողության պատճառով շատերը պարզապես չեն ապրի սահմանված տարիքին հասնելու համար։ Քաղաքացիները դժգոհ են ներդրվող փոփոխություններից, քանի որ դրանք ձեռնտու են ոչ թե մարդկանց, այլ պաշտոնյաներին։
• Տեղեկատվության կորստի համար ծիծաղելի արդարացումներ կան։ Հաճախ քաղաքացիները բախվում են այն փաստի հետ, որ տարբեր ժամանակահատվածներում աշխատանքի վերաբերյալ զգալի տվյալներ են կորչում։ Սովորաբար, PF-ի աշխատակիցները մեղադրում են ծրագրային ապահովման վիրուսների կամ որոշ ընկերությունների հետ կապվելու անկարողության վրա:

Որո՞նք են խաբված քաղաքացիների սխալները.

Քաղաքացիների սխալները Ռուսաստանի կենսաթոշակային ֆոնդում

Մարդկանց հիմնական սխալը նրանց դյուրահավատությունն է: Նրանք վստահ են, որ PF-ի նման խոշոր կազմակերպությունը չի խաբի քաղաքացիներին։ Այդ պատճառով մարդիկ չեն պահպանում աշխատանքի վկայականները և նախկին գործատուների կոնտակտները։

Մյուս սխալն այն է, որ մարդիկ չեն էլ փորձում պաշտպանել իրենց իրավունքները, ուստի համաձայնվում են ՊՖ աշխատակիցների կողմից սխալ հաշվարկված կենսաթոշակի հետ, թեև կարող են վիճարկել գումարը:

Ինչպես է հաշմանդամ թոշակառուների կենսաթոշակների չափը վերահաշվարկվում առանց դիմումի, կարող եք իմանալ։

Ինչպես կանխել խաբեությունը

Իսկապես ճիշտ վճարում ստանալու համար հաշվի են առնվում հետևյալ առաջարկությունները.

• Նույնիսկ աշխատելու ընթացքում քաղաքացին պետք է պահպանի նախկին գործատուների հետ կապերը, ինչպես նաև աշխատանքի յուրաքանչյուր տարվա համար վաստակի վկայականները.
• եթե PF-ի աշխատակիցները չեն կարողանում որևէ վկայական կամ այլ փաստաթուղթ գտնել, ապա կարող եք փորձել գտնել դրանք ինքներդ արխիվների կամ այլ հաստատությունների օգնությամբ.
• Կենսաթոշակը սխալ հաշվարկելու դեպքում կատարվում է անկախ վերահաշվարկ, որից հետո վճարման չափը վիճարկվում է դատարանում։

Եթե ​​քաղաքացին պաշտպանում է իր իրավունքները, դա կարող է հանգեցնել կենսաթոշակի էական բարձրացման։Դուք չպետք է վստահեք PF-ի աշխատակիցներին, ովքեր շահագրգռված են բնակչության վճարումները նվազեցնելու մեջ:

Դատական ​​պրակտիկայում կան բազմաթիվ օրինակներ, երբ մարդիկ շահել են ՊՖ-ի դեմ գործերը:

Կենսաթոշակային համակարգի և Ռուսաստանի Դաշնության կենսաթոշակային ֆոնդի սխալները քննարկվում են այս տեսանյութում.

Անցած անգամ ես փաստարկներ ներկայացրեցի կենսաթոշակային տարիքի բարձրացման օգտին, որն այսօր ամենակարեւորն եմ համարում մեզ համար։ Հիմա կասեմ, թե ինչու եմ այս պահին կտրականապես դեմ մեր կենսաթոշակային համակարգի «բարեփոխումներին»։ Այս «հակակրանքը» իմ մեջ հայտնվեց բոլորովին վերջերս։ Դրա հայտնվելու պատճառը կենսաթոշակային համակարգի աշխատանքին անձնական ծանոթությունն է։ Ես պատրաստ եմ թոշակս ստանալ. Գրեթե յոթ ամիս տեւած ընթացակարգի ընթացքում (պահանջվող 10 օրվա փոխարեն) տեսա մի համակարգ, որը խաբում է թոշակառուներին, ուշացնում վճարումները և նրանցից գումարներ գողանում։ Համակարգն անտեսում է օրենքը և «աշխատում» պետական ​​մակարդակով։

Երբ նախկինում լսել էի կենսաթոշակների նշանակման ու հաշվարկի հետ կապված խնդիրների մասին պատմություններ, հետո մտածեցի, որ մարդը ինչ-որ բան չի հասկանում, կամ ուղղակի անհաջողակ է։ Սկզբունքորեն, մեր օրենքները/կանոնակարգերը այժմ գրված են հստակ և թափանցիկ: Բայց, իհարկե, ամեն ինչ և ոչ ամենուր չէ, որ ժամացույցի պես է աշխատում։ Սակայն ամեն ինչ շատ ավելի վատ է ստացվել։ Կենսաթոշակային հիմնադրամը գործում է մի համակարգ, որը խաբում և պոկում է թոշակառուներին։ Նրա կառուցվածքն այնպիսին է, որ տեսանելի է բարձրաստիճան պաշտոնյաների անկասկած մասնակցությունը, և հարցը հազիվ թե սահմանափակվի միայն PF-ի անձանցով:

Անմիջապես թվարկեմ հիմնական բողոքները.
* կենսաթոշակների նշանակումը արհեստականորեն հետաձգվում է.
* կենսաթոշակների հաշվարկը փակված է, և հաշվարկները հասկանալու փորձերը միտումնավոր դժվարացվում են.
* Կենսաթոշակների նշանակման հետ կապված «գործերի քննարկման» կարգը անտեսում է գործող օրենքները/կանոնակարգերը.

Վերոնշյալ խախտումների ֆինանսական հետեւանքները հասնում են միլիոնների։Կենսաթոշակների հետաձգված վճարումները, հավանաբար, ինչ-որ մեկին շատ լավ եկամուտ կբերեն: Թոշակառուներին ժամանակին չտրված գումարները «պտտվում» են բանկային հաշիվներում՝ ինչ-որ մեկին տոկոսային դիվիդենտներ բերելով։ Քանի որ ամբողջ երկրում շատ թոշակառուներ կան, վճարումների ուշացումը կազմում է միլիարդներ, իսկ նման գործառնություններից ստացված շահույթը կազմում է տասնյակ միլիոններ։ Այդ գումարները պարտադիր չէ, որ գողանան առանձին անհատներ (և սա հենց գողություն է` գողություն թոշակառուներից): Միգուցե այս կերպ ՊՖ-ի գործիչները օգնում են Պուտինին/Կառավարությանը, միգուցե նրանց խնդրանքով: - խնայել դաշնային բյուջեի ծախսերը: Ոչ գողություն, սակայն նման գործողությունները անօրինական են և ստոր:

Բացի այդ, կան «խնայողություններ» տեղական բյուջեների համար։Չէ՞ որ թոշակառուներին տրվող նպաստների վճարումները ուշանում են։ (Օրինակ, իմ դեպքում /սա Մոսկվան է/. քաղաքը «խնայել է» մոտ 25 հազար ռուբլի միայն հասարակական տրանսպորտի համար վճարելով: Եթե մեկ տարվա ընթացքում ինձ նման գոնե 5 հազար մարդ լինի, քաղաքի շահույթը կկազմի մոտ 100: միլիոն ռուբլի)

Բացի այդ, «խնայողությունները» տեղի կունենան, երբ թոշակառուն մահանակենսաթոշակի համար դիմելու գործընթացում՝ չսպասելով դրա վճարմանը։

Առավել շահավետ է «խնայել»՝ անհիմն կերպով թերագնահատելով կենսաթոշակի չափը։Սա առանձին պատմություն է։ Ստորև մանրամասն կպատմեմ։ Փաստ չէ, որ ես հաշվի եմ առել ֆինանսական բոլոր նրբությունները։ Մեր կենսաթոշակային համակարգի հետ լիարժեք փոխըմբռնման հասնելը շատ դժվար է։

Այդ խարդախությունների արդյունքում անհատ թոշակառուի կորուստները փոքր են։Հաշվի առնելով կենսաթոշակի փոքր չափը՝ դրանք չեն կարող մեծ լինել։ Բայց կարեւոր է նաեւ վերաբերմունքը, կարեւոր է համակարգի աշխատանքը, պետության աշխատանքը։ Կարևոր է դադարեցնել կոռուպցիան կենսաթոշակային համակարգում (եթե կենսաթոշակային ֆոնդի ղեկավարությունը ստացած «օգուտը» գցում է իր գրպանը, դա կոռուպցիա է):

Ինչպես է ձգձգվում կենսաթոշակների նշանակումը, և ինչու եմ պնդում, որ դա արվում է միտումնավոր և համակարգված.

Մինչ Կենսաթոշակային ֆոնդի հետ կապ հաստատելը, ես իմ կենսաթոշակային իրավունքների մասին տեղեկություն ստացա Պետական ​​ծառայությունների կայքի միջոցով(Տեղեկատվություն ապահովագրված անձի անհատական ​​անձնական հաշվի /ILS/ կարգավիճակի մասին): Սա կարևոր կետ է։ Ինձ հաճելիորեն զարմացրեց գործընթացի հեշտությունը և դրա արագությունը («անմիջապես»): Եվ ես ամբողջովին ապշեցի ստացված HUD-ից: Կային բոլոր գրառումները, որոնք կային աշխատանքային գրքում: Ես երկար տարիների փորձ ունեմ, և որոշ ձեռնարկություններ փլուզվեցին ԽՍՀՄ-ի օրոք: Իսկ նոր ժամանակներում գիտեք, թե ինչ եղավ. ձեռնարկությունները վերանվանվեցին, վերափոխվեցին ու անհետացան։ Բայց ես ստացել եմ ամբողջ ռեգիստրը՝ ամբողջական ու ճիշտ տվյալներով։

Առաջին հերթին կարևոր է, որ PF-ն ստացել է բոլոր տվյալները՝ չունենալով իմ աշխատանքային գրքույկը(Ես նույնիսկ կադրերի աշխատակցին հարցրի, թե արդյոք նա իմ գրքի պատճենը տվել է կենսաթոշակային հիմնադրամին: Ոչ):
Երկրորդ՝ կարևոր է, որ այս տվյալներն ինձ տվել են Պետական ​​ծառայություններից. Ես պաշտոնական հարցում եմ արել և ստացել եմ պաշտոնական պատասխան: Ինձ տեղեկություններ են տվել իմ կենսաթոշակային իրավունքների մասին՝ առանց վերապահումների, որ դրանք «մոտավոր իրավունքներ» են, որ դրանք «նախագծեր» են։ Ինձ տվել են, ըստ էության, ֆորմալ իրավական պատասխան, որը ոչնչով չի տարբերվում կնիքով պաշտոնական նամակից։
3, ILS-ի ամբողջ բովանդակությունը ռուսերեն էր. (Ինչպե՞ս կարող է այլ կերպ լինել):

Այնուհետև ես՝ Պետական ​​ծառայությունների կայքի միջոցով, կենսաթոշակի դիմում եմ ներկայացրել(ծերության ապահովագրության կենսաթոշակ): Պետական ​​ծառայությունների միջոցով սա կրկին կարևոր է: Հնարավորության դեպքում դուք միշտ պետք է անցնեք Պետական ​​ծառայություններով (սա թափանցիկ է, և «հետքերը» մնում են): Ես եկել եմ բոլոր անհրաժեշտ փաստաթղթերով PF գրասենյակ: Տեսուչը խառնաշփոթ էր, վախեցած և խոշորացույցով նայեց ամեն ինչ, բայց ի վերջո նա ընդունեց փաստաթղթերը առանց մեկնաբանության և տվեց անդորրագիր:

Խոսքով, տեսուչը հայտարարեց, որ ամեն ինչ կրկնակի ստուգելու են։, հատկապես, որ իմ աշխատանքային փորձի մի մասը եղել է Ուկրաինայում, ներառյալ. երեք տարի՝ Ուկրաինայում։ Այո, և մեր ձեռնարկություններում մենք պետք է ստուգենք. «շեֆերը ստիպում են նրանց»: Հարցնում եմ՝ ի՞նչ կասեք ILS-ի վերաբերյալ նրանց պաշտոնական հայտարարության մասին։ Նա պատասխանում է, որ այնտեղ եղած տվյալները «անհեթեթություն են»։ Իշխանությունները պահանջում են ստուգումներ. Ե՞րբ և ինչպե՞ս կրկին դիմել: Վերադարձեք երեք ամսից։ Զրույցի ընթացքում նա բազմիցս կրկնեց «երեք ամսվա» մասին՝ «պատրաստվեք սպասել երեք ամիս»։

Շեշտը եռամսյա ժամկետի վրա.Կենսաթոշակային հիմնադրամը, նրա վերապատրաստված գործավարները բոլորին ասում են, որ օրենքի համաձայն (թիվ 400-FZ) իրավունք ունեն որոշում կայացնել ոչ թե 10 օրում, այլ երեք ամսում։ Սա դիտավորյալ սուտ է, օրենքի տառի ու ոգու խեղաթյուրում։ Օրենքը երկու դեպքում թույլ է տալիս հարցը քննարկել 10 օրից ավելի։ Առաջին դեպքը, եթե դիմորդը չի ներկայացրել օրենքով պահանջվող բոլոր փաստաթղթերը, իմ գործը չէ։ Երկրորդ դեպք՝ «Ապահովագրական կենսաթոշակ սահմանելու համար անհրաժեշտ փաստաթղթերի ստուգման դեպքում...» Երբ անհրաժեշտ/հնարավոր է կիրառել «երկրորդ դեպքը», օրենքը չի սահմանում. PF-ն ինքն իրեն վերագրել է «երկրորդ գործը» իր հայեցողությամբ կիրառելու իրավունքը: Ահա թե ինչպես են ստոր չինովնիկները մեկնաբանում օրենքները` ի շահ իրենց: Ավելին, «ի շահ սեփական շահի» գրեթե միշտ նշանակում է «ի վնաս քաղաքացիների»։

Նշում եմ, որ կոնկրետ իմ դեպքում որոշումը հետաձգվել է մոտ յոթ ամսով- Դուք չեք կարող դա բացատրել որևէ ստանդարտով: Եվ ոչ ոք չփորձեց ինձ ինչ-որ կերպ բացատրել այս կարմիր ժապավենը։

Տեսնենք, սակայն, թե այս դեպքում ինչ է նշանակում «փաստաթղթի ստուգում»։. Մասնավորապես, այն դեպքում, երբ ստուգվող փաստաթղթերը գտնվում են PF տվյալների բազայում (գրում եմ հենց նման դեպքի մասին)։ Այս տվյալները տվյալներ են արդենստուգված. Դրանք մուտքագրվում են տվյալների բազա՝ համաձայն պաշտոնական պետական ​​մարմինների պաշտոնական տեղեկատվության (ինչպես նշված է կանոնակարգում): Այս տվյալները, որպես պաշտոնական, տրված են Պետական ​​ծառայությունների կայքից: Թե՞ ՊՖ-ն բոլորին հիմարացնում է՝ պետության անունից կեղծ տվյալներ տարածելով։ Ոչ Իմ օրինակից ես տեսնում եմ, որ տվյալների բազան որակյալ է։ Պարզապես Կենսաթոշակային հիմնադրամի (և/կամ երկրի) բարձրագույն ղեկավարության խելացի մարդիկ նման կեղծ «պատրվակ» են հորինել կենսաթոշակների տրամադրումը հետաձգելու համար։

Գործընթացը դանդաղեցնելու միտումնավորությունն արդարացնելու հաջորդ փաստարկըև բարձրաստիճան անձանց ներգրավվածությունը։ Ինչպե՞ս են իրականացվում պետական ​​ծառայությունների ընթացակարգերը Պետական ​​ծառայությունների կայքում: Կարծում եմ, շատերն արդեն փորձել են, այնպես որ ես ձեզ հակիրճ կասեմ: Օրինակ, դուք պատվիրում եք օտարերկրյա անձնագիր: Հանրային ծառայության առաջընթացի հետ դուք ստանում եք ծանուցումներ՝ դիմումն ընդունվել է - փոխանցվել է Ներքին գործերի նախարարություն - եկեք ՆԳՆ՝ լուսանկարելու համար. կա ուշացում, ներողություն, անհապաղ տեղեկացնել խոստումներ՝ պատրաստ, արի։ Հավելվածի առաջընթացը վերահսկվում է, ես ամեն քայլափոխի ծանուցվում եմ։ Ծանուցումները հարմարեցված են, դուք պետք չէ դրանք պատվիրել: Ցանկացած ժամանակ կարող եք գնալ Պետական ​​ծառայությունների կայք և ստուգել ծառայության կարգավիճակը ձեր անձնական հաշվում. բոլոր անհրաժեշտ ծանուցումները այնտեղ կլինեն: Այլ ծառայությունների համար գործընթացը նման է.

Ինչպե՞ս է աշխատել պետական ​​ծառայությունը կենսաթոշակային հիմնադրամում. 1-ին ծանուցում «դիմումն ընդունված է» - - - - 2-րդ և վերջին «նշանակված կենսաթոշակ». Յոթ ամիս լռություն. Ոչ մի պաշտոնական հաղորդագրություն ուշացման փաստի, դրա տևողության, պատճառների մասին՝ ոչ մի խոսք. ոչ մի հարց, ոչ մի մերժում՝ ուղղակի զրո: Ակնհայտ է, որ հանրային ծառայությունների մատուցման ալգորիթմը պետք է բավականաչափ ունիվերսալ բոլոր ծառայությունների համար, ներառյալ. Պետք է լինեն ժամանակի վրա հիմնված ստուգումներ: Ընդհանուր շարքից կտրուկ առանձնանում է կենսաթոշակների նշանակման պետական ​​ծառայությունը։ Որպեսզի այն դառնա այդքան յուրահատուկ և այդքան անվերահսկելի, անհրաժեշտ էր հրաման(ներ) տալ ծրագրային ապահովման մշակողներին։ Պարզ մարդը չի կարող նման հրաման տալ։

Հաջորդ փաստարկը «հրամանատարների» դիտավորության և ներկայության մասին է։Կենսաթոշակային ֆոնդի տեսուչները, ովքեր աշխատում են կենսաթոշակառուների հետ (ապագա) սովորական մարդիկ են, նրանք աշխատում են աշխատավարձով։ Նրանք ոչ մի պատճառ չունեն «ստուգելու» յուրաքանչյուր թոշակառուի բոլոր գրառումները։ Շատ նամակներ գրե՞լ, պատասխաններ բռնել, թարգմանություններ պատվիրել ռուսերեն, բազմիցս շփվել դժգոհ թոշակառուների հետ՝ նույն աշխատավարձի համար: Նրանց պե՞տք է դա։ Երբ թոշակառու օրիորդն ասում է, որ իրենց ստիպում են ստուգել, ​​կասկած չկա, որ դա այդպես է։

Հիմա ես ձեզ կասեմ, թե ինչպես է կենսաթոշակային հիմնադրամը կրճատում մեր թոշակները.Այս պատմությունն ավելի պարզ կլինի. Այստեղ ՊՖ-ի գործողությունները պարզ են և ծայրաստիճան ցինիկ։ Պարզապես ձեր աշխատանքային կյանքի մի կտորը դեն են նետում ու թոշակներ նշանակելիս հաշվի չեն առնում։ Սա արվում է առանց մենք նկատելու։ Եվ եթե մենք փորձում ենք դա պարզել, ապա ստոր բյուրոկրատական ​​մանևրներով արգելափակում են մեր փորձերը։ Ես ձեզ ավելի մանրամասն կպատմեմ:

Մեզանից յուրաքանչյուրի (կամ մեզանից շատերի) ներսում կա վստահություն իշխանության նկատմամբ:Իհարկե, ոչ ամբողջական, և ոչ ամեն ինչում։ Բայց կենսաթոշակ նշանակվելու դեպքում ամեն ինչ կարծես թե պարզ է ու արդար։ Պաշտոնական աղբյուրից (Gosuslugi) առցանց ձեզ տրվում է ձեր կենսաթոշակային իրավունքների ցուցակը, որը հստակ և մանրամասն նկարագրում է ձեր աշխատանքային ուղին՝ մինչ օրս: Դուք տեսնում եք, որ ցուցակը ճշգրիտ է և համապատասխանում է ձեր աշխատանքային գրառումներին: Դիմում ես կենսաթոշակ ստանալու համար, նշանակում են քեզ, պաշտոնապես տեղեկացնում են այդ մասին (Պետծառայությունների կայքում), նշում են թոշակի չափը։ Ամեն ինչ պարզ է ու թափանցիկ, ի՞նչ հարցեր։ Բայց սա պատրանք է։

Ստացվում է, որ գործարանում երեք տարվա աշխատանքը հանվել է ձեր աշխատանքային ցուցակից։Եվ համապատասխանաբար կրճատեցին թոշակի չափը։ Նրանք ձեզ չեն ասում, որ երեք տարվա փորձը դեն է նետվել: Չեն ասում նաև, թե ձեր աշխատանքային պատմության որ կետերն են հաշվի առնվել կենսաթոշակ նշանակելու համար։ Լավ, մտքովդ անգամ չի՞ անցնի, որ պետությունը կարող է այդքան ստոր գործել։ Եվ գալիս է: Դա փաստ է։

Ինչու և այս հարցում վստահ եմ, որ դա արվում է միտումնավորև կենսաթոշակային հիմնադրամի և/կամ պետության բարձրաստիճան պաշտոնյաների մասնակցությամբ։ Առաջին փաստարկ. Օրենքը չի պահանջում, որ կենսաթոշակային ֆոնդը ձեզ տեղեկացնի այն տվյալների մասին, որոնք հաշվի են առնվում կենսաթոշակ նշանակելիս։ Օրենքը չի պահանջում, որ կենսաթոշակային ֆոնդը ձեզ տեղեկացնի այն մասին, թե ձեր ինչ աշխատանքը հաշվի չի առնվում կենսաթոշակ նշանակելիս։

Երկրորդ. Որպես պետական ​​ծառայությունների մի մաս, որոնք դուք կարող եք ստանալ կենսաթոշակների միջոցով, կա ձեր կենսաթոշակային իրավունքների կարգավիճակը (ILS) նախքանկենսաթոշակային հանձնարարություն - դուք կարող եք անմիջապես ստանալ այս տվյալները: Որպես պետական ​​ծառայությունների մաս, կան տվյալներ ILS-ի վերաբերյալ, որոնք դուք ունեք հետոկենսաթոշակային հանձնարարություններ (նաև տրվում են ակնթարթորեն): Սակայն կենսաթոշակային իրավունքների մասին տվյալները, որոնք օգտագործվածկենսաթոշակ նշանակելիս՝ ոչ. Մենք միամտորեն հավատում ենք, որ «նախկինում» ձեզ տրված տվյալները ավտոմատ են հաշվի են առնվումկենսաթոշակ նշանակելիս. Ոչ.

Այն պահին, երբ ձեր կենսաթոշակը նշանակվում է, ILS-ը վերակայվում է զրոյի:Իսկ դուք, ենթադրում եմ, գաղափար չունեք այս մասին :)? Հաջորդը, ILS-ը պահպանվում է «զրոյից» - այնտեղ գնում են միայն առաջացող տվյալները հետոկենսաթոշակի նշանակում (եթե շարունակում եք աշխատել): Եթե ​​ձեր աշխատանքային ստաժը կրճատվել է կենսաթոշակ նշանակելու ժամանակ, ապա աշխատանքի այս տարիները պարզապես անհետանում են ընդմիշտ։ Անկախ նրանից, թե ձեզ թալանել են, թե ոչ, կարող եք ստուգել: Բայց դուք ստիպված կլինեք ժամանակ ու նյարդեր ծախսել։

Ես «բախտավոր» էի. հաստատ գիտեի, որ իմ աշխատանքային փորձի մի քանի տարիները հաշվի չեն առնվել։Ես փորձեցի պարզել, թե որոնք են, բայց չկար: Կենսաթոշակային աշխատողները ընկերական պատի պես կանգնեցին իմ ճանապարհին։ Կենսաթոշակի վկայական տված օրիորդին հարցրի. նա ինձ ուղարկեց բաժնի վարիչի մոտ։ «Դուք կարող եք մոտենալ տեսուչին, նա ձեզ կասի, թե ինչ տվյալներ են օգտագործվել (քիչ հետո պարզ դարձավ, որ նույնիսկ այստեղ նա ստել է): Եվ եթե գրավոր պատասխան եք ուզում ... (դադար, ես լռում եմ) ...Ձեզ գրավոր պատասխան է պետք (ասում եմ «այո»): Հետո գրավոր հայտարարություն գրեք, տաս տեսուչին, հետո արի ինձ մոտ, ես վիզա կտամ, իսկ հետո երեք ամսից... երեք ամսից (ես նորից հարցնում եմ «երեքի՞ց»): .. այո, երեքից - նրանք ձեզ պատասխան կուղարկեն ձեր էլ. հասցեին»:

Անմիջապես բացատրեմ այս «երեք ամիսների» մասին։Երբ քաղաքացիները կապվում են պետական ​​մարմինների հետ, նրանցից պահանջվում է պատասխանել 30 օրվա ընթացքում (թիվ 59-FZ): Ես ստուգեցի, թե արդյոք կա՞ն բացառություններ PF-ի համար՝ ոչ, և նրանց համար օրենքը 30 օր է տալիս պատասխանելու համար։ Ոչ մի երեք ամիս օրենքի խախտում չէ. Այս պահին իմ խնդրանքից անցել է մեկուկես ամիս։ Մոսկվայում փոստային բաժանմունքն աշխատում է ժամացույցի նման. Պատասխան չկա.

Ես գնացի տեսուչի մոտ, գրավոր հայտարարություն գրեցի. «Անպայման նշեք փոստային կոդը»: -Իսկ եթե չգիտեմ? «Ոչ, ոչ, անպայման անհրաժեշտ է»: - Չե՞ք ընդունի հայտարարությունը, թե՞ ինչ: «Ոչ, ոչ, անպայման անհրաժեշտ է»: Գաջեթի միջոցով գնացի ինդեքսը փնտրելու: Երիտասարդ տիկինը շտապեց համակարգչում ինչ-որ բան փնտրելու, բայց հետո կարճ կանգ առավ և թեքվեց համակարգչից: Ես հասկանում եմ, թե ինչու է նա փշաքաղվել: Նա բնազդաբար ուզում էր օգնել ինձ, չէ՞ որ նա իր համակարգչում ուներ իմ անձնական տվյալները. այնտեղ ցուցիչ կա (և Պետական ​​ծառայություններն այն ունեն): Բայց հետո ուշքի եկա։ Ես ստացա ցուցանիշը. Իսկ եթե ինչ-որ թոշակառու չի հասկանում, թե ինչպես դա անել, ապա նա կարող է դիմում չներկայացնել (նրան կխաբեն, որ չեն կարող ընդունել դիմումը առանց ինդեքսի)։ Եվ այդ դեպքում ինչ-որ մեկը ծույլ կլինի գալ հատուկ դիմումի պատճառով. բաժանմունքը գտնվում է անհարմար այցելության համար:

Հաջորդիվ գնացի տեսուչի մոտ, որը պատասխանատու էր թոշակի նշանակման համար։Նա զանգահարեց ինձ ընդամենը մեկ օր առաջ: Պատասխան եկավ Ուկրաինայից, ձեռնարկություններից մեկից, որտեղ ես աշխատում էի, նրան պետք էր, որ ես թարգմանեի այն (ներքևում թարգմանությունների մասին մանրամասն): Նա ստուգել է, թե արդյոք ուկրաինական տառերը պետք է թարգմանվեն։ Ինչու եք ստուգել: - Ի վերջո, եթե կենսաթոշակ նշանակելիս հաշվի առնվեր աշխատանքը այս ձեռնարկությունում, ապա փոխանցման կարիքը չէր լինի։ Հետևում վայրկյանների ընթացքումնա մտավ իմ հաշիվ և համոզվեց, որ այս աշխատանքը ներառված չէ իմ թոշակի մեջ: Եվ հետո նա ինձ տվեց փաստաթղթերը թարգմանության համար:

Ես անմիջապես հարցնում եմ, թե արդյոք նա կնայի՞ մեկ այլ ուկրաինական ձեռնարկություն.Հաշվի առնվու՞մ է արդյոք դրա վրա աշխատանքը։ Նրա արձագանքը բռնցքամարտիկի արձագանքն է. «Ոչ, դա հնարավոր չէ, եթե ցանկանում եք նման տեղեկատվություն ստանալ, պետք է գրավոր հայտարարություն գրեք, և նրանք ձեզ կպատասխանեն փոստով»: Նա չգիտեր իմ զրույցի մասին շեֆի և մեկ այլ տեսուչի հետ (բոլորը տարբեր գրասենյակներում):

Դժվար է նկարագրել իմ այն ​​ժամանակ զգացողությունները։Տեսեք, նա ունի իմ բոլոր տվյալները իր մոնիտորի վրա: Դրանց հիման վրա ինձ նոր թոշակ են նշանակել։ Նստում եմ նրա դիմաց, հերթ չկա։ Եվ նա գաղտնիք է պահում. Նույնիսկ տպագիր չէ, ուղղակի բառերով ասա: Նրա խոսքերն իրավական ուժ չունեն, դրանք «գործին կցել չեն կարող»։ Բայց նա ոչինչ չի ասում: Անպարկեշտ չէ՞: Որքան դժվար է նման իրավիճակներում հավատարիմ մնալ իշխանություններին...

Վերևում գրել եմ ուկրաինական աշխատանքային փորձի հետ կապված իրավիճակի մասին։Բայց PF-ն ստուգել է նաև Ռուսաստանի վերաբերյալ տվյալները։ Տեսուչը մրթմրթաց, որ չի կարողանում պատասխաններ ստանալ ռուսական ձեռնարկությունների վերաբերյալ և թվարկեց, իմ կարծիքով, ձեռնարկությունների ամբողջ ցանկը։ Ասենք, որ որոշ տվյալներ երևում չէին, բայց նույնիսկ Մոսկվայի հայտնի համալսարանը «տվյալներ չէր տրամադրել»։ Եվ նորից եմ կրկնում, որ խոսքը տվյալներ ստանալու մասին է. որոնք վաղուց հասանելի են ՊՖ պաշտոնական տվյալների բազայում.

Ամփոփում
Ռուսաստանի կենսաթոշակային համակարգը չի աշխատում թոշակառու քաղաքացիների համար, այլ, ընդհակառակը, ի վնաս նրանց: Նա խաբում և գողանում է նրանցից։
Ռուսաստանի կենսաթոշակային համակարգը չի զբաղվում օրենքների կիրառմամբ, այլ ընդհակառակը, խեղաթյուրում է դրանք, բարդացնում դրանց կիրառումը և դանդաղեցնում դրանց կիրառումը։
Կենսաթոշակային համակարգը արտադրում է «մարմնի բռնի աշխատանք ամբողջական փորկապությամբ». Նա ստուգում է այն, ինչը ստուգման կարիք չունի: Նա ստուգում է իրեն. Նա հետաձգում է օրենքների կատարումը. Նա թալանում է թոշակառուներին՝ ուղղակի և անուղղակի։ Նա թոշակառուներից թաքցնում է ամենակարեւոր տեղեկությունները. Նա թոշակառուների գումարներն է ծախսում այս բոլոր գործունեության վրա։ Այս ամբողջ գործունեության վրա նա ծախսում է թոշակառուների վճարած ժամանակը։

Ահա թե ինչու ես չեմ պաշտպանելու կենսաթոշակային համակարգի ոչ մի բարեփոխում կամ «բարեփոխում»։Մենք նախ պետք է բարեփոխենք ֆունկցիոներները. Մենք նախ պետք է «բարեփոխենք» կենսաթոշակային համակարգի նպատակադրումը։ Անհրաժեշտ է համակարգի գործունեությունը դարձնել պարզ և թափանցիկ։
(և «վալորիզացիա» օգտագործելու համար հարկավոր է թեյնիկով հարվածել նրա գլխին)

Ինչ անել?
Ես համառոտ նկարագրելու եմ իմ տեսլականը, թե ինչ է պետք անել/փոխել: Անմիջապես.
Կենսաթոշակային հիմնադրամի ներկայիս բարձրագույն ղեկավարությունը պետք է պաշտոնանկ արվի հոդվածի համաձայն՝ որպես անպատշաճ:Ստուգեք նրանց գործունեությունը հանցավորության/կոռուպցիայի համար:
Անհրաժեշտ է պարտադիր տեղեկատվություն ներկայացնել օգտագործվածկենսաթոշակային իրավունքներ.Կենսաթոշակ նշանակելու որոշումը պետք է ունենա երկու հավելված՝ 1) կենսաթոշակային իրավունքների (աշխատանքային գործունեության) գրանցամատյան, որոնք հաշվի են առնվել կենսաթոշակ նշանակելիս. 2) կենսաթոշակային իրավունքների գրանցամատյան, որոնք հաշվի չեն առնվել պատճառների պարտադիր բացատրությամբ: Նույն դիմումները կարող են օգտագործվել կենսաթոշակների վերահաշվարկի ժամանակ։
Տրամադրել պաշտոնական բացատրություն PF տեղեկատվական բազայում տվյալների կարգավիճակի վերաբերյալ(այսօր EGISSO-ն է): Արդյո՞ք այս տվյալները պաշտոնական և վստահելի են, թե՞ դրանք պարզապես ինտերնետ աղբանոց են:
Կենսաթոշակային իրավունքների վերաբերյալ տվյալները ստուգելիս անպայման տեղեկացրեք կենսաթոշակառուին (ապագա), թե ինչ տվյալներ են ստուգվում և ինչի հիման վրա:
Եթե ​​հայտնաբերվում է կենսաթոշակների նշանակման անհիմն ուշացում, տուժողներին փոխհատուցում վճարեք.(օրինակ, «այլ մարդկանց դրամական միջոցների օգտագործման տոկոսների» տեսքով) - և մեղավորների հաշվին:

Սրանով ավարտվում է «կենսաթոշակային համակարգի» հետ կապված իմ գրառումը։ Ստորև ներկայացնում ենք կենսաթոշակ նշանակելու գործընթացի մասին երկրորդ մասը. Այն ցույց է տալիս ֆոնի նրբությունները՝ առանց ընդհանրացնելու ամբողջ «համակարգին»: Պատմության համար. Գուցե դա ինչ-որ մեկին օգտակար լինի։

======================================== ===

Երկրորդ մասը կենսաթոշակների նշանակման պրակտիկային

ՊՖ վարչության հետ շփումը տեղի ունեցավ ամենավատ բյուրոկրատական ​​ձևով։Առաջին անգամ, երբ ինձ զանգահարեցին (պետական ​​ծառայություններից քաղվածք ստանալով), ժամանակի շուրջ պայմանավորվեցին։ Եվ հետո ամբողջական հասարակաց տուն: Չես կարող զանգահարել, ամբողջ երկրի համար կա միայն ընդհանուր հեռախոսահամար։ Անհնար է դրանից օգտակար բան սովորել։ Պետական ​​ծառայությունների համար նշանակումը հարմար չէ, քանի որ այնտեղ կարող եք «ներկայացնել» դիմում, բայց «շարունակել», և նույնիսկ կոնկրետ տեսուչի մոտ (պահանջվում էր կոնկրետ մեկի հետ) - նման տարբերակ չկա: Հետևաբար, դուք գնում եք PF և սեղմում եք տեղում տեսուչի մոտ՝ շրջանցելով կտրոններով մարդկանց։ (Որոշ ժամանակ անց ես կարողացա տեսուչից բջջային հեռախոս ստանալ. դա շատ ավելի հեշտ դարձավ):

«Մեկ պատուհանում» տեսուչս նրա մասին տվյալներ չուներ- ոչ անուն, ոչ պաշտոն, ոչ մի բան: Ես պետք է պարզեի. Տեսուչն ինձ անմիջապես հանձնարարեց թարգմանել աշխատանքային գրքույկի ուկրաիներեն գրությունները։ Իմ դիմումի նախագծի վրա, որն առանց ստորագրության էր, նա մատիտ Գրեցի, թե ինչ մակագրություններ են պետք թարգմանել։ Այս ամենավատ բյուրոկրատական ​​բարքերը՝ գրավոր հետքեր չթողնելը, անընդհատ պահպանվում էին։ Ի՞նչ կարող ենք ասել անձնական ընդունելության մասին, երբ Պետական ​​ծառայությունների կայքը լրիվ դատարկ էր (ինչպես վերը գրել էի):

Բաժանմունքում մթնոլորտը ամենավատ սովետական ​​ոճի մեջ էր.Երիտասարդ տիկին-գործավարներն իրենց պահում էին գլխավոր շեֆերի պես, իսկ թոշակառու-այցելողների հետ վարվում էին անասունների պես։ Աշխատանքային օրվա ավարտից մեկ ժամ առաջ այցելուներին ուղղված մի զայրույթ սկսեց անընդհատ հնչել. «Ինչո՞ւ եք գալիս, երբ աշխատանքային օրն արդեն ավարտված է»։ Իսկ մնացած ամեն ինչ նույն ոգով։ Զզվելի. Այստեղ, իհարկե, դա արտահայտվեց նրանով, որ այսօրվա թոշակառուները գալիս են ԽՍՀՄ-ից և սովոր են նման կոպտության։ Եվ շատ տեսուչներ նույնպես այնտեղից են։ Նրանք իրենց բոլորովին «ժողովրդի ծառաներ» չեն զգում։

Կենսաթոշակ ստանալու համար ներկայացրածս փաստաթղթերի թվում տեղեկանք էր«60 անընդմեջ աշխատանքի համար միջին ամսական վաստակի մասին»։ Սա միակ փաստաթուղթն է, որն իմաստ ուներ ստուգել։ Այդ դեպքում, սակայն, եթե այս վկայականը պետք է օգտագործվեր։ Ի վերջո, նշված տվյալների փոխարեն կարող եք օգտագործել 2000-2001 թվականներին վաստակի վկայագիր: Իմ հաշվարկներով ինձ համար ավելի ձեռնտու էր երկրորդ տարբերակից օգտվելը։ Կենսաթոշակային դիմումի վրա նշել եմ՝ «Հաշվի՛ր կենսաթոշակը 60 կամ 24 ամսվա ամենաշահավետ տարբերակով»։ (Տեսուչն ինձ խորհուրդ տվեց կատարել այս ձայնագրությունը. սա միակ բանն է, որի համար կարող եմ շնորհակալություն հայտնել նրան:) Ես չգիտեմ, թե որ տարբերակն է ի վերջո օգտագործվել:

Թարգմանություններ ուկրաիներենից ռուսերեն
Մեր PF-ն ուկրաինական PF-ից փաստաթղթեր է խնդրել իմ աշխատանքի վերաբերյալ: Շատ փաստաթղթեր կային՝ յուրաքանչյուր ձեռնարկության համար մի քանիսը։ Բացի բուն վկայականներից, կային նաև մի շարք փաստաթղթեր, որոնք հաստատում էին վերանվանումը, վերակազմավորումը և շարունակականությունը: Փաստաթղթերը հասել են մի քանի փաթեթներով։ Մեկ տուփ եկավ, տեսուչը խնդրում է, որ գամ թարգմանեմ։ Դե, ինչպես է նա «հարցնում»: - Պարբերաբար հայտնվում էի ՊՖ բաժանմունքում և հարցնում էի. «Իմ դեպքում նոր բան կա՞»: (Հետագայում, տեսուչի բջջային հեռախոսը ստանալուց հետո, կյանքն ավելի հեշտացավ):

Պահանջվում էին նոտարական վավերացված թարգմանություններ:Յուրաքանչյուր փաստաթուղթ արժե 600-800 ռուբլի: Որքան հետաքրքիր է ստացվում. Ռուսաստանի կենսաթոշակային հիմնադրամը պաշտոնական նամակագրություն է վարում Ուկրաինայի կենսաթոշակային ֆոնդի հետ, և ես իմ հաշվին թարգմանում եմ նրանց փաստաթղթերը: Սրա մեջ տրամաբանություն տեսնու՞մ եք։ Նա գնացել է: Բայց սա «ինձ պետք է», ինչպես կարծում է տեսուչը: Ես այլ կերպ եմ մտածում։ Կարծես թե կենսաթոշակային հիմնադրամը հոգ է տանում մեր նոտարների մասին։ Թոշակառուների հաշվին... Արդյունքում ամսական մի երկու թոշակ ծախսել եմ տրանսֆերտների վրա։

Ես կփորձեմ հետ ստանալ այս գումարը։Եվ թարգմանության համար, և ուշացման համար՝ ամեն ինչի համար։ Բայց նախ պետք է սպասել տվյալների, թե ինչ է հաշվի առնվել իմ կենսաթոշակում, ինչը` ոչ:

Չէի հավատա, եթե ինքս մասնակից չլինեի։ Տեսուչը ոչ մի հարցիս նորմալ, պարզ, հասկանալի պատասխան չտվեց։ Մենք նրա հետ անձամբ շփվել ենք հինգ անգամ՝ ընդհանուր առմամբ մի քանի ժամ: Կապվեք, ասում է, զինկոմիսարիատ, թող հաստատեն բանակում ծառայության մասին տեղեկությունը։ Ես պարզաբանում եմ. «Ե՞րբ է անհրաժեշտ նման հաստատում, եթե ինձ չպատասխանեն (սա իրական է. կարող են «ուղարկել» մի քանի ֆորմալ հիմքերով), արդյոք նրանք պարտավոր են ինձ պատասխանել, ի՞նչ կլինի, եթե ես չպատասխանեմ. «Պատասխան չե՞ս ստանում՝ ի՞նչ հետևանքներ կարող է ունենալ ինձ համար», կենսաթոշակ նշանակելիս/հաշվարկելիս, որքա՞ն ժամանակ է պահանջվում զինկոմիսարիատից տեղեկանք ստանալու համար...» Կրկնում եմ՝ չեմ ստացել. հասկանալի պատասխան մեկ հարցի. Նա - «Անհրաժեշտ է աշխատանքային գրքի նոտարական վավերացմամբ թարգմանություն, կային կնիքներ ուկրաինական տեքստով»: Ես նորից. «Արդյո՞ք սա անհրաժեշտ է, - այս տվյալները ռուսերեն չէ՞ ILS-ում: Եթե թարգմանությունը բերեմ երկու շաբաթից (ժամանակի հետ կապված խնդիրներ ունեմ), լավ կլինի՞: Պատասխան չկա.

Էպոսի մեկնարկից երկուսուկես ամիս անց տեսուչը ստիպեց ինձ ստորագրել «խնդրանքը».կենսաթոշակ նշանակելու մասին՝ առանց հաշվի առնելու երեք տարվա ստաժը (1991-1994 թթ.՝ Ուկրաինան պետության կարգավիճակում), առանց խնդրանք(ներ)ի պատասխանին սպասելու։ Որպեսզի ինձ ավելի արագ նշանակեն թոշակ, իսկ հետո՝ հարցումների պատասխաններից հետո, ճիշտ վերահաշվարկեմ։ Գաղափարն ընդհանուր առմամբ ճիշտ է. Իմ դեպքում դա ընդհանրապես չօգնեց։ Էպոսը տևեց ևս մոտ 4 ամիս

Ես կմտածեի, որ իմ խնդիրներն ի դեմս տեսուչիս են։Բայց, ինչպես ես ցույց տվեցի վերևում, շատ փաստեր ցույց են տալիս, որ նա պարզապես ատամնաձիգ էր մեծ մեքենայի մեջ:

Ուկրաինական կողմի մասին

Երկար ժամանակ է, ինչ լավ բան չեմ գրել Ուկրաինայի մասին. Ահա պատճառը. Տրանսֆերտներով էպոսի ժամանակ ես տեսա բազմաթիվ հաղորդագրություններ ուկրաինական ձեռնարկություններից և նրանց կենսաթոշակային ֆոնդի տարբեր ստորաբաժանումներից։ Այնտեղ ամեն ինչ լավ է, ամեն ինչ ճիշտ է, ամեն ինչ ժամանակին է։ Նրանք դա անում են ճիշտ, բայց մենք դա անում ենք սխալ: